Como especialista em comunicações, você possui um conjunto único de habilidades que o tornam um ativo fundamental para qualquer organização. Sua função é apoiar as necessidades de comunicação de empresas ou indivíduos em diversos setores, desde relações públicas e marketing até relações com a mídia e governos.

Um dos aspectos mais críticos de sua procura de emprego é elaborar um currículo bem escrito que mostre suas habilidades e experiências. É aqui que entra em jogo um currículo bem elaborado. Não basta ter um conjunto impressionante de habilidades e experiência de trabalho; apresentá-lo efetivamente no papel é essencial.

Neste artigo, forneceremos as 30 principais dicas que o ajudarão a criar um currículo fantástico de especialista em comunicação. Essas dicas cobrem tudo, desde a formatação e escolha de palavras até o que incluir e excluir do seu currículo. Ao final deste artigo, você terá uma compreensão clara de como elaborar seu currículo para se destacar dos demais candidatos.

Formato e estrutura do currículo

O formato e a estrutura do seu currículo são aspectos críticos que podem determinar se você será ou não convidado para uma entrevista. Um currículo bem estruturado e com aparência profissional oferece uma vantagem sobre a concorrência e ajuda você a se destacar diante de potenciais empregadores.

A. Importância do formato e estrutura

O formato e a estrutura do seu currículo são essenciais porque fornecem um roteiro visual para recrutadores e gerentes de contratação navegarem pela sua experiência profissional. Um currículo desorganizado e sem estrutura ou uniformidade é difícil de ser lido pelos gerentes de contratação, tornando menos provável que você consiga o emprego.

No entanto, um currículo bem estruturado fornece uma visão clara de suas qualificações profissionais e experiência profissional. Um currículo organizado e visualmente atraente pode chamar a atenção de recrutadores ocupados, deixando-os intrigados para saber mais sobre sua adequação para a função.

B. Dicas para escolher o formato certo

Quando se trata de escolher o formato de currículo certo, você deve levar em consideração sua experiência profissional, os requisitos do cargo para o qual está se candidatando e as convenções específicas do setor.

Existem três tipos principais de formatos de currículo: cronológico, funcional e híbrido. Um currículo cronológico apresenta sua experiência profissional em ordem cronológica inversa, tornando-o ideal para quem procura emprego com um histórico de trabalho consistente. No entanto, um currículo funcional concentra-se em suas habilidades e aptidões, e não em seu histórico de trabalho, o que pode ser útil se você tiver lacunas em seu emprego ou estiver migrando para um novo campo de carreira. Por fim, um currículo híbrido ou combinado traz aspectos de formato cronológico e funcional e é adequado para profissionais em meio de carreira ou de nível executivo.

Em última análise, o mais importante ao escolher um formato de currículo é garantir que ele atenda aos requisitos e convenções do emprego ao qual você está se candidatando.

C. Seções e ordem recomendadas do currículo

Embora não exista uma regra rígida e rápida para a ordem das seções do currículo, diferentes setores e cargos costumam ter expectativas específicas. Considere as seguintes seções e pedidos para seu currículo:

1. Informações de contato (nome, número de telefone e endereço de e-mail)
2. Resumo pessoal ou declaração objetiva
3. Experiência profissional (incluindo cargo, nome da empresa, datas de emprego e responsabilidades profissionais em ordem cronológica inversa)
4. Educação e certificações
5. Habilidades (incluindo habilidades técnicas e sociais)
6. Experiência voluntária ou hobbies (opcional)

Essa estrutura funciona para a maioria das profissões, mas dependendo do seu setor e cargo, pode ser necessário destacar experiências ou qualificações específicas. É especialmente útil adaptar seu currículo ao emprego para o qual você está se candidatando, para deixar claro que você se encaixa perfeitamente na função.

A seleção do formato e estrutura de currículo corretos pode desempenhar um papel fundamental para garantir que você se destaque da concorrência e capte a atenção de possíveis empregadores. Ao escolher um formato adequado à sua experiência e ajustar a ordem das seções para atender às convenções do seu setor e cargo, você estará no caminho certo para chamar a atenção dos recrutadores e garantir uma entrevista que pode levar ao emprego dos seus sonhos. .

Afirmação pessoal

A. Objetivo e importância da declaração pessoal

Sua declaração pessoal, também conhecida como declaração resumida ou objetivo de carreira, é onde você pode comunicar sua proposta de valor exclusiva como especialista em comunicação. Diz ao empregador por que você é o melhor candidato para o cargo e o que tem a oferecer. Esta seção do seu currículo é particularmente importante porque geralmente é a primeira coisa que um gerente de contratação ou recrutador lê e pode aumentar ou diminuir suas chances de ser convidado para uma entrevista.

B. Como escrever uma declaração pessoal eficaz

Ao escrever sua declaração pessoal, tenha em mente as seguintes dicas:

• Seja conciso e direto ao ponto. Sua declaração pessoal não deve ter mais do que duas a três frases.
• Adapte sua declaração ao emprego específico para o qual você está se candidatando. Pesquise a empresa e a descrição do cargo para entender quais habilidades e qualidades eles procuram e destaque-as em sua declaração.
• Concentre-se em seus argumentos de venda exclusivos. O que faz você se destacar dos outros candidatos? Destaque seus pontos fortes e conquistas.
• Use palavras-chave relevantes para o trabalho. Incorpore terminologia e frases específicas do setor para demonstrar sua experiência.

C. Exemplo de declarações pessoais

Aqui estão dois exemplos de declarações pessoais para um especialista em comunicação:

1. “Especialista em comunicação dinâmica e voltada para resultados, com mais de cinco anos de experiência no desenvolvimento e execução de planos estratégicos de comunicação. Capacidade comprovada de aumentar o reconhecimento e o envolvimento da marca através de mensagens direcionadas e relações eficazes com a mídia.”

2. “Especialista em comunicações inovadoras com paixão por criar conteúdo atraente que impulsiona o envolvimento e inspira ação. Hábil em redação, gerenciamento de mídia social e planejamento de eventos, com histórico comprovado de entrega de resultados em ambientes de ritmo acelerado.”

Lembre-se de que sua declaração pessoal deve ser personalizada e refletir sua experiência e qualificações únicas. Use esses exemplos como inspiração, mas certifique-se de que sua declaração represente você e o que você traz como especialista em comunicação.

Experiência profissional

Como especialista em comunicação, sua experiência profissional desempenha um papel crucial em seu currículo geral. Veja por que é importante destacar sua experiência profissional:

A. Importância de destacar sua experiência profissional

Os gerentes de contratação querem saber o que você conquistou em suas funções anteriores e como pode aplicar essas habilidades ao novo cargo. Uma seção de experiência profissional bem elaborada pode mostrar que você possui as habilidades e conhecimentos necessários para o cargo. É essencial ilustrar como você agregou valor às suas funções anteriores para se estabelecer como um ativo valioso para qualquer novo empregador.

B. Dicas para descrever seu histórico de trabalho de maneira significativa

Para criar uma seção de experiência profissional eficaz, considere as seguintes dicas:

• Concentre-se em realizações e resultados quantificáveis, não apenas nas tarefas profissionais.
• Use verbos de ação para iniciar cada marcador para destacar suas realizações.
• Adapte seu currículo à descrição do cargo, destacando como sua experiência anterior se alinha com a nova oportunidade.
• Priorize a experiência de trabalho recente e mantenha os marcadores concisos.

C. Exemplos de descrições de cargos e marcadores

Aqui estão alguns exemplos de descrições de cargos e marcadores associados que ilustram efetivamente a experiência profissional:

Especialista em Comunicações

• Gerenciei contas de mídias sociais, aumentando o número de seguidores em 25% em seis meses através de campanhas direcionadas e criação de conteúdo.
• Coordenei e executei eventos de relações com a mídia de sucesso, resultando em maior cobertura da imprensa para a empresa.
• Produziu comunicações escritas concisas e atraentes para partes interessadas internas e externas, incluindo comunicados de imprensa, mensagens de e-mail e discursos.

Coordenador de Relações Públicas

• Auxiliou na criação de campanhas abrangentes de relações públicas que aumentaram o conhecimento da marca e aumentaram as vendas.
• Gerei cobertura de mídia por meio de pitches estratégicos para jornalistas e influenciadores.
• Elaborei comunicados de imprensa e outros materiais escritos que comunicassem de forma eficaz as principais mensagens ao público-alvo.

Uma seção de forte experiência profissional pode fazer toda a diferença para garantir o emprego que você deseja como especialista em comunicação. Use essas dicas e exemplos para ajudá-lo a criar um currículo vencedor.

Habilidades e competências

Quando se trata de criar um currículo forte, uma seção importante a ser focada são as habilidades e competências que você possui. Esta área do seu currículo permite que você destaque seus pontos fortes e qualificações exclusivos e demonstre aos empregadores em potencial por que você é especialmente adequado para o trabalho.

A. Importância de destacar suas habilidades e competências

Ao destacar suas habilidades e competências, você poderá mostrar sua experiência em áreas específicas e demonstrar sua capacidade de prosperar na função para a qual está se candidatando. Isto é especialmente importante para especialistas em comunicação, uma vez que estes profissionais precisam possuir uma variedade de habilidades para comunicar eficazmente com as partes interessadas em vários contextos.

Além de mostrar suas habilidades e competências relevantes, destacar essas áreas em seu currículo também pode ajudá-lo a se destacar de outros candidatos. Muitos gerentes de contratação procuram habilidades e qualificações específicas ao analisar currículos, por isso é importante garantir que suas habilidades e competências estejam em destaque.

B. Dicas para identificar e descrever habilidades relevantes

Para destacar efetivamente suas habilidades e competências em seu currículo, é importante primeiro identificar quais habilidades são mais relevantes para a função para a qual você está se candidatando. Algumas dicas que você deve ter em mente ao identificar e descrever suas habilidades relevantes incluem:

• Revise a descrição do cargo para identificar quais habilidades são mais importantes para a função
• Pense na sua experiência anterior e nas habilidades que você usou em funções anteriores
• Identifique quaisquer habilidades transferíveis que possam ser aplicáveis ​​à função
• Seja específico nas descrições de suas habilidades – use dados ou exemplos para demonstrar sua experiência
• Considere suas habilidades interpessoais, como comunicação, trabalho em equipe e capacidade de resolução de problemas

C. Exemplos de listas de habilidades e competências

Como especialista em comunicação, há uma série de habilidades e competências que podem ser relevantes para a sua função. Alguns exemplos incluem:

• Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal
• Proficiência em plataformas de mídia social e técnicas de marketing digital
• Fortes habilidades de gerenciamento de projetos e capacidade de priorizar e gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente
• Conhecimento de pesquisa de mercado e capacidade de analisar dados para informar estratégias de comunicação
• Capacidade de colaborar eficazmente com membros da equipe e partes interessadas em todos os níveis
• Proficiência em design gráfico e capacidade de criar materiais de marketing visualmente atraentes
• Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas, com capacidade de pensar criativamente para superar desafios

Ao incluir exemplos específicos de suas habilidades e competências em seu currículo, você pode fornecer aos potenciais empregadores uma imagem clara de seus conhecimentos e qualificações exclusivos. Isso pode ajudá-lo a se destacar de outros candidatos e aumentar suas chances de conseguir o emprego.

Educação e Certificações

A. Importância da educação e das certificações

Quando se trata de se tornar um especialista em comunicação de sucesso, a educação e as certificações desempenham um papel fundamental. Essas credenciais não apenas mostram seu nível de especialização, mas também atuam como prova de seu comprometimento com sua profissão. Destacar sua formação e certificações em seu currículo pode demonstrar que você possui o conhecimento e as habilidades necessárias para se destacar na área.

B. Dicas para descrever sua formação e certificações

Ao descrever sua formação e certificações em seu currículo, é vital fornecer detalhes relevantes para o cargo ao qual você está se candidatando. Aqui estão algumas dicas para ajudá-lo a exibir com eficácia sua educação e certificações:

• Liste primeiro seu diploma ou certificação mais recente.
• Use siglas comumente reconhecidas, como MA (Master of Arts) ou PMP (Project Management Professional).
• Inclua detalhes como nome da instituição, localização, diploma ou certificação obtida e data de conclusão.
• Destaque quaisquer cursos ou habilidades relevantes adquiridas durante sua educação.

C. Exemplos de seções de educação e certificações

1. Bacharel em Estudos de Comunicação Universidade da Califórnia, Los Angeles Los Angeles, CA Graduado em maio de 2020 Cursos relevantes: Oratória, Redação para a Mídia, Comunicação Intercultural

2. Certificação Hubspot Inbound Marketing Curso on-line da Hubspot Academy concluído em junho de 2021

3. Mestrado em Comunicações Estratégicas Columbia University Nova York, NY Graduação prevista: maio de 2022 Cursos relevantes: Branding e Identidade, Comunicação de Crise, Contação de Histórias Digitais

4. Profissional certificado em Employer Branding Curso on-line do LinkedIn Learning concluído em maio de 2021

5. Certificação Communications Management Professional (CMP) da International Association of Business Communicators (IABC) obtida em março de 2021. Cursos relevantes: Planejamento Estratégico de Comunicação, Medição de Resultados de Comunicação, Estratégias de Engajamento de Funcionários

Sua educação e certificações são um aspecto crucial do seu currículo de especialista em comunicação. Ao apresentar seu nível de escolaridade e credenciais, você demonstra que é um profissional qualificado e comprometido na área.

Desenvolvimento profissional

Como especialista em comunicação, é essencial cultivar continuamente suas habilidades e conhecimentos para se manter atualizado no campo em evolução dinâmica. O desenvolvimento profissional deve ser parte integrante do seu plano de carreira, independentemente do estágio em que você se encontra.

Manter-se atualizado com as últimas tendências, ferramentas e técnicas do setor por meio de atividades de desenvolvimento profissional pode ajudá-lo a permanecer relevante, aumentar seu desempenho profissional e garantir o sucesso na carreira a longo prazo.

A. Importância do Desenvolvimento Profissional

A importância do desenvolvimento profissional não pode ser exagerada, com benefícios específicos que incluem:

• Avanço na carreira : O desenvolvimento profissional aprimora seu conjunto de habilidades e o torna mais valioso para os empregadores. Pode ajudá-lo a se qualificar para uma promoção ou aumento salarial, levando ao avanço na carreira.

• Manter-se atualizado : Com a velocidade com que a tecnologia e o setor estão mudando, o desenvolvimento profissional permite que você acompanhe as tendências do setor, as tecnologias emergentes e as melhores práticas.

• Networking e colaboração : Eventos de desenvolvimento profissional, como conferências, workshops e seminários, oferecem oportunidades de networking e colaboração com colegas, líderes de pensamento e especialistas no assunto em sua área.

• Melhor desempenho no trabalho : O desenvolvimento profissional ajuda a melhorar seu desempenho e a prosperar em sua organização. Ele prepara você para os desafios que surgem no local de trabalho e garante que você esteja atualizado com as melhores práticas do setor.

B. Dicas para destacar seu desenvolvimento profissional

Ao redigir seu currículo, é essencial incorporar nele seu desenvolvimento profissional. Considere estas dicas:

• Crie uma seção de Desenvolvimento Profissional : Use uma seção em seu currículo para destacar suas atividades de desenvolvimento profissional.

• Lidere com a atividade de desenvolvimento profissional mais relevante : Lidere com as atividades de treinamento e desenvolvimento de habilidades mais relevantes para o emprego ao qual você está se candidatando.

• Indique o tipo de treinamento ou certificação recebida : Inclua o tipo de treinamento, evento ou certificação(ões) que você recebeu em suas atividades de desenvolvimento profissional.

• Adicionar a data : Adicione a(s) data(s) da(s) atividade(s) de desenvolvimento profissional concluídas.

C. Exemplos de seções de desenvolvimento profissional

1. Concluiu uma certificação online em marketing de mídia social, Hubspot Academy, maio de 2020.
2. Participou da Conferência Internacional PRSA em Miami em novembro de 2019, participando de diversas sessões de Desenvolvimento Profissional em Comunicação de Crise e Marketing de Influenciadores.
3. Participou de um programa de treinamento interno de 10 semanas em Marketing de Conteúdo e SEO, obtendo certificação após a conclusão, na ABC Communications, de julho a setembro de 2019.
4. Conduziu um projeto de pesquisa sobre uma tendência emergente em RP Digital, apresentando os resultados em uma conferência nacional, em maio de 2019.

Incorporar atividades de desenvolvimento profissional em seu currículo pode ajudar a diferenciá-lo dos demais e demonstrar sua dedicação ao setor, destacando sua paixão pelo aprendizado e crescimento contínuos como Especialista em Comunicação.

Conquistas e Realizações

Como especialista em comunicação, destacar suas conquistas e realizações é crucial para impressionar potenciais empregadores e transmitir seu valor. Aqui estão algumas dicas para ajudá-lo a identificar e descrever seus sucessos e alguns exemplos de como incluí-los em seu currículo:

A. Importância de destacar conquistas e realizações

Os empregadores querem saber o que você realizou em suas funções anteriores, pois isso lhes dá uma ideia melhor do que você pode trazer para a organização deles. Destacar suas conquistas e realizações mostra que você é voltado para resultados e pode trazer benefícios tangíveis para uma empresa. Também pode ajudar a diferenciá-lo de outros candidatos a empregos que possam ter qualificações semelhantes.

B. Dicas para identificar e descrever conquistas e realizações

1. Quantifique suas realizações: Sempre que possível, use números para quantificar seus sucessos. Por exemplo, se você aumentou o tráfego do site, especifique em qual porcentagem.
2. Concentre-se no resultado: enfatize o impacto que você causou, em vez de apenas listar tarefas. Mostre o benefício para a organização, seja o aumento da receita ou a melhoria da satisfação do cliente.
3. Pense fora da caixa: não se limite a pensar apenas nas tarefas tradicionais do trabalho. Considere também as realizações do trabalho voluntário ou de atividades extracurriculares.

C. Exemplos de seções de conquistas e realizações

Exemplo 1:

• Garantiu um patrocínio de US$ 50.000 para um evento de caridade por meio de divulgação direcionada a empresas locais.
• Aumento do engajamento nas mídias sociais em 40%, resultando em um aumento de 20% no tráfego do site.
• Desenvolvi e lancei uma campanha de email marketing de sucesso, resultando em um aumento de 15% nas vendas de produtos.

Exemplo 2:

• Coordenei uma equipe de 15 voluntários para executar um evento de arrecadação de fundos que arrecadou mais de US$ 10.000 para uma organização local sem fins lucrativos.
• Desenvolvi um plano de comunicação de crise que reduziu significativamente o tempo de resposta durante um problema em toda a empresa, resultando em publicidade negativa mínima.
• Estabeleci e mantive relacionamentos com influenciadores do setor para obter cobertura da mídia, resultando em um aumento de 25% no reconhecimento da marca.

Incluir uma seção dedicada às suas conquistas e realizações é uma ótima maneira de se destacar em seu currículo de especialista em comunicação. Use números para quantificar seus sucessos, enfatizar o resultado e considerar realizações de fontes não tradicionais. Ao destacar seu valor para potenciais empregadores, você pode aumentar suas chances de conseguir o emprego dos seus sonhos.

Formatação e Design

A. Importância da Formatação e Design

Quando se trata de criar um currículo de especialista em comunicação, a formatação e o design desempenham um papel crucial para chamar a atenção de potenciais empregadores. Um currículo bem elaborado e formatado adequadamente não apenas mostra as habilidades e realizações do candidato, mas também o diferencia de outros candidatos. Por outro lado, um currículo mal formatado e elaborado pode acabar rapidamente na pilha de rejeitados.

A formatação correta pode melhorar a legibilidade e criar um senso de profissionalismo. Além disso, um design sofisticado pode mostrar criatividade, atenção aos detalhes e conhecimento digital geral. Os candidatos devem investir tempo e esforço na elaboração de um currículo visualmente atraente para transmitir de forma eficaz sua marca como especialista em comunicação.

B. Dicas para formatação e design eficazes

Aqui estão algumas dicas para criar um currículo eficaz de especialista em comunicação:

1. Siga uma estrutura consistente

Os candidatos devem seguir uma estrutura ou estrutura consistente para seu currículo. Eles podem usar títulos, marcadores e elementos de design que se alinhem com seus objetivos de carreira.

2. Mantenha-o simples e limpo

Um currículo desordenado e complicado pode ser opressor e difícil de ler. Os candidatos devem se concentrar em apresentar as informações necessárias e evitar o uso de muitos elementos de design ou cores. Um formato bem estruturado e direto pode chamar a atenção dos gerentes de contratação.

3. Use palavras-chave e conteúdo relevante

Incluir palavras-chave e frases relevantes no currículo é crucial para se destacar dos demais candidatos, especialmente se o currículo passar por um sistema de rastreamento de candidatos (ATS). Um currículo com as palavras-chave certas pode aumentar as chances de ser selecionado.

4. Escolha a fonte, tamanho e alinhamento corretos

Escolher a fonte, o tamanho e o alinhamento corretos pode fazer uma grande diferença no design geral do currículo. Fontes como Arial, Times New Roman ou Calibri são comumente usadas em currículos porque são fáceis de ler. Um tamanho de fonte variando de 10 a 12 pontos pode fornecer uma aparência equilibrada. O alinhamento pode ter um impacto significativo no apelo visual do currículo. Recomenda-se usar o alinhamento à esquerda em vez do alinhamento central ou direito.

5. Incorpore elementos visuais

A integração de elementos visuais como ícones, imagens e gráficos pode destacar o currículo. Também pode demonstrar criatividade e habilidades de design gráfico relevantes para a área de comunicação.

C. Exemplos de designs e modelos de currículo

Abaixo estão alguns exemplos de currículos de especialistas em comunicação bem elaborados que podem servir de inspiração para os candidatos:

1. Design de currículo minimalista

Um design de currículo minimalista pode ser uma afirmação ousada, mantendo a simplicidade. Ele pode mostrar as informações e habilidades mais relevantes sem sobrecarregar o leitor com muito conteúdo.

2. Design de currículo infográfico

Um design de currículo infográfico pode exibir de forma criativa as habilidades e realizações do candidato usando elementos visuais como tabelas, gráficos e ícones. Pode ser uma excelente forma de demonstrar seus conhecimentos em design gráfico.

3.

Revisão e edição

A. Importância da revisão e edição

A revisão e a edição são etapas cruciais na criação de um currículo eficaz e profissional. Mesmo o conteúdo mais bem elaborado pode ser prejudicado por erros de digitação, erros gramaticais ou inconsistências na formatação. Os empregadores procuram candidatos que prestem atenção aos detalhes e possam se comunicar de forma eficaz. Um currículo que não foi devidamente revisado e editado pode dar a impressão de que o candidato é descuidado, pouco profissional ou simplesmente não está à altura do cargo.

B. Dicas para revisar e editar seu currículo

Para garantir que seu currículo esteja em ótima forma, siga estas dicas para revisão e edição:

• Dar um tempo. Depois de passar horas ou até dias trabalhando em seu currículo, pode ser difícil detectar erros. Faça uma pausa antes de revisar e editar para ter uma nova perspectiva.
• Imprima isso. Ler seu currículo na tela pode dificultar a detecção de erros. Imprima uma cópia impressa e leia-a linha por linha.
• Leia em voz alta. Ler seu currículo em voz alta pode ajudá-lo a detectar erros gramaticais ou frases estranhas.
• Use a verificação ortográfica. Embora a verificação ortográfica não detecte tudo, é um bom lugar para começar.
• Verifique a formatação. Certifique-se de que suas fontes, espaçamento e marcadores sejam consistentes em todo o documento.
• Obtenha uma segunda (ou terceira) opinião. Peça a um amigo, familiar ou colega de trabalho para revisar seu currículo em busca de erros ou áreas que precisam ser melhoradas.

C. Exemplo de listas de verificação de revisão e edição

Aqui estão dois exemplos de listas de verificação que você pode usar para revisar e editar seu currículo:

Lista de verificação de revisão:

• Erros de ortografia
• Erros gramaticais
• Erros de digitação
• Consistência na formatação, como fontes, espaçamento e letras maiúsculas
• Os verbos estão no tempo correto e correspondem à voz selecionada
• Uso preciso de terminologia ou siglas específicas do setor

Lista de verificação de edição:

• Remova informações ou seções desnecessárias
• Certifique-se de que a declaração do objetivo seja clara e concisa
• Os marcadores são descritivos e específicos
• A linguagem é ativa, não passiva
• Quantifique e meça as conquistas
• Verifique novamente as informações de contato e links da web

Ao reservar um tempo para revisar e editar cuidadosamente seu currículo, você pode garantir que sua mensagem seja clara, profissional e eficaz. Os empregadores procuram candidatos que sejam detalhistas e que possam se comunicar de forma eficaz, e um currículo bem editado pode ajudar muito a demonstrar essas habilidades.

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